某乡2023年度工作情况的汇报 今年来，在县委、县政府的坚强领导下，某乡认真贯彻落实县第八次党代会精神，坚持以乡村振兴为统揽，大力实施“三高四新”战略，紧紧围绕“五区”建设目标，统筹抓好疫情防控和经济社会发展，团结带领全乡干部群众，埋头苦干、锐意进取，较好完成了全年各项目标任务。现将有关情况报告如下：
一、强化政治建设，不断提高政治判断力、政治领悟力和政治执行力 坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。一是强化理论武装。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。组织党委中心组学习11次，开展“七一”讲话精神宣讲和专题党课24场，开设“干部讲堂”27场，加强“学习强国”常态化学习。县委、县政府各项决策部署，第一时间学习，第一时间落实。二是抓实党史学习教育。紧紧围绕“学党史、悟思想、办实事、开新局”，牢牢把握学习重点和目标要求，通过专题集体学+研读书本自学、学习强国线上学+干部讲堂线下学、理论知识学+红色教育实践学等方式，推动学习走深走心走实 。扎实开展“我为群众办实事”活动，收集解决群众急难愁盼事项187件次，为群众上门服务办事654次。三是加强意识形态工作。扛牢意识形态工作政治责任，严格落实乡村班子成员“一岗双责”责任，扎实做好建党一百周年纪念活动。召开意识形态工作专题研究会议4次。通过社会宣传、红色教育、党员群众寄语、志愿服务、两优一先表彰等形式，大力营造同庆百年华诞、共铸历史伟业的浓厚氛围。认真抓好网络舆情监控和处置，及时回复网民意见建议10次，全乡未发生负面舆情。乡党委获评全市先进基层党组织，大桥村党总支获评县先进基层党组织，5名同志获得县级表彰。
二、切实做好巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接 按照“巩固成果，有效衔接，全面振兴”的要求，扎实做好各项工作。一是加强防返贫动态监测帮扶。扎实开展“十看十排查”专项行动和全覆盖集中走访行动，排查出的问题已全部整改到位，实现动态清零。每月召开乡村振兴例会，对上级反馈风险信息及时核处，做到底子清晰、措施明确、风险可控。收集上报返贫致贫风险信息7条，将符合条件的7户13人纳入监测帮扶。二是全面落实两不愁三保障等政策。无义务教育阶段学生辍学，“雨露计划”惠及180名脱贫户学生，发放资金26.7万元。完成996名脱贫人口慢病人群家庭医生签约及服务工作。开 展全辖区住房安全隐患排查，完成1户危改任务。仔细摸排辖区内农村安全饮水情况，发现问题立即整改。广泛宣传小额信贷政策，发放脱贫户小额贷款34户170万元。扎实开展易地扶贫搬迁后续帮扶，承办市级易迁现场观摩会圆满成功。完成15个扶贫项目建设，资金规模142万元。三是大力开展农村人居环境整治行动。严格落实“一拆二改三清四化”和“六无一全”标准，组织动员广大党员、干部、群众掀起农村人居环境整治的热潮，明确每周五为某乡“环境卫生日”，每月召开农村人居环境整治现场推进会，定期开展环境卫生督查，环境卫生状况明显改观。大力整治乱停乱放、乱贴乱挂、乱扔乱倒等陋习乱象，集乡秩序面貌持续改善，新建新型垃圾压缩转运站1座，设置垃圾集中清运点46个，购置垃圾转运车1辆、分类垃圾桶1600余个。大力推进厕所革命，摸底农村旱厕数量420个，现已完成任务230个，正在施工55个。建立健全农村宅基地审批制度，坚决遏制乱占耕地建房行为。顺利通过了农村人居环境三年行动工作检查，创建美丽乡村示范村1个，寨姓村、燎原村被列入中国传统村落保护名单。四是深入推进五个到户工作。健全完善“五个到户”网格体系，划分网格67个，568名党员干部联系5312户农户 ，为群众办实事643件，党群干群关系更加密切。
三、大力推动经济社会持续健康发展 牢牢抓住“产业振兴”的牛鼻子，加强与园区企业的对接，不断发展壮大产业，推进农业农村现代化。一是持续壮大优势产业。坚持大户引领，稳步推进产业特色化、农业规模化、种植机械化，全乡杂交水稻制种、种田大户达58户，种烟大户达19户，农机合作社5家，持有旋耕机、收割机等大型农机66台。开展耕地抛荒整治1032亩，耕地占补平衡350余亩，实现年均粮食播种面积3.4万亩，粮食稳产1.8万吨。水稻制种达5500余亩，烟叶种植发展到1100亩，苗木种植控制在3000余亩。与温氏集团等大型生猪养殖企业合作出栏生猪1.8万头，青风藤等中药材种植项目规模40余亩，肉牛、青蛙等特种养殖业规模不断扩大。杨梅、茯苓、山桃核、油茶等特色产业规模不断扩大。群众产业增收渠道不断拓宽。二是扶持壮大村级集体经济。全面消除集体经济薄弱村，大桥村、高峰村、平原村入选市“五个一百”重点村，村集体收入达7万元以上。帮助基础薄弱的乐群村发展竹筷包装加工产业，村集体月收入达2.8万元。三是扎实做好稳就业工作。依托产业、合作社、电商物流和工业园区优势，鼓励引导群众就地就近创业，稳就业促增收，实现转移就业8300余人。为200余农村富余劳动力提供家政服务、食品加工、电子商务等技能培训，提高其就业能力；
线下举办“春风行动”招聘会，线上利用便民服务群发布市县区招聘岗位13次，为登记失业人员提供招聘信息、技能培训和就业指导服务，帮助拓宽就业创收渠道。
四是推动林长制落地见效。健全乡、村两级林长制组织体系，完成生态公益林和天然林区划核实工作，全年完成造林抚育1010亩，封山育林2800亩，挂牌保护古树48株；
强化森林防火宣传，全年未发生森林火灾。积极开展松材线虫病除治工作，实施化学防治2600株。推进平安林区建设，查处林业行政案件2起，调解涉林矛盾纠纷3起。构建生态经济化链条，积极引导竹产业健康发展，笋干、竹工艺品等生产规模不断扩大，涉林产业年产值达600万元。
三、切实抓好信访维稳和安全生产工作 始终把确保人民的生命安全和社会的和谐稳定作为底线工作严防死守，群众安全感和满意度不断提升。一是加强信访维稳工作。全力做好重点信访人员的管控，严格落实“五包一”责任，加强特护期管控工作，妥善处置陈正秀、张公福脱管事件，未发生进京上访事件。加强矛盾隐患排查化解，及时将各类风险化解在萌芽状态。二是深入开展“平安某”创建。抓好群防群治网络创建，加强外来人口的管理，落实重点人员帮教工作，强化综治民调宣传。组织开展巡逻87次，排查调处矛盾纠纷5起，解决了一批老大难信访问题和矛盾纠纷积案。三是抓紧抓实安全生产。主要领导带队对全 乡烟花爆竹、加油站、液化气经营点、辖区企业开展安全生产检查14次，日常巡查检查30余次，防范化解重大安全隐患，无安全生产事故发生。查处报废爬山王5台。四是推动应急管理能力建设。顺利通过2023年乡村应急能力建设省市检查验收，投入5万余元完成12个应急能力阵地建设。开展了森防消防演练8次，防汛抗旱演练3次，发放宣传资料5000余份。五是大力开展交通顽瘴痼疾整治。协同公安部门开展道路交通安全专项整治，全年共排查处置了4处道路安全隐患点，实施常态化“一盔一带”劝导执法，“两站两员”进行劝导4948次，查处无证驾驶案件70余起，群众安全驾驶意识全面增强。六是强力推进禁毒工作。开展多种形式禁毒宣传，一人一档摸清吸毒人员底数，吸毒人员管控率100%，社戒社康工作体制机制不断完善，全民防毒拒毒意识明显增强。
五、切实保障和改善民生 扎实做好教育、医疗、卫生、文化、社保各项民生事业。一是加强基础设施建设。开拓集乡临时停车场4处，设置车位214个，有效解决集乡停车难问题；
农户安全饮水得到全面保障，生活用电稳定可靠，所有村卫生室全部标准化、规范化，行政村 4G信号全面覆盖，光纤通达率达90%以上，人民群众生产生活条件显著改善。保障工业企业高质量发展，积极开展征地拆迁、基础设施建设、环境维护等工作，今年完成工业园征地30亩。二是强化社会保障。开展临时救助236人次18万余元。农村低保新增17户29人。残疾人两项补贴新申请重度护理12人，生活补贴8人。申请重度残疾人员补贴18人次，高龄补贴68人次。为弱势群体申请低保6户8人，追回违规发放高龄补贴9155元。开展医疗救助106人，救助金额17.25万元。为全乡3000余养老待遇人员上门提供生存认证服务，办理换卡和新增人员核定手续320余人，全面消除养老待遇发放不及时风险。为30余位居民进行信息纠错，完成110余位新生儿医保信息新增，居民医保缴纳顺畅。三是紧抓疫情防控。切实做好疫苗应接尽接，筑牢人群免疫屏障。今年来开展疫苗接种入户宣传8次，出动人员357人次、车辆95台次接送行动不便群众，协调疫苗下乡3场次。截至目前某乡新冠疫苗接种率91%，其中县内接种13429人，县外接种4565人。严格落实疫情防控要求，成立疫情防控指挥部，建立包含102名网格员的信息化体系，充分发挥网格体系、卫生院和药店“哨点作用”，全 乡常态化疫情防控工作有序开展。每周进行网格化全覆盖摸底排查，共排查出国内中高风险地区返乡人员134名，境外回国人员21名，及时落实管控措施。四是关爱妇女儿童。组织开展多种形式的留守儿童防溺水宣传教育活动，举办爱心捐赠活动，开展心肺复苏现场教学提高学生急救能力。注重农村妇女的帮扶培养，为23户贫困妇女家庭争取困难资助1.44万元，推荐妇女骨干参加全省乡村女党员助推乡村振兴专题班学习。五是大力发展教育事业。积极筹资40余万元设立“某教育基金”，今年累计发放优秀师生奖励、困难师生资助资金2.75万元。今年某乡籍学子考上二本及以上院校31人，其中考取北京大学1人。小升初、初升高教学成绩排名全县前列，教育工作卓有成效。六是大力发展文化事业。组建了11支具有特色的文体活动队伍，建成乡级网络学习讲堂1个和村级平台12个。开展乡风文明“百日行动”，教育引导群众改陋习、树新风。充分发挥新时代文明实践志愿服务队的作用，开展文明劝导、卫生清洁、赶集日秩序维护等工作40余次。
六、从严从实加强党的建设和自身建设 切实加强干部队伍建设和基层党组织建设，不断提高乡村干部的履职能力。一是圆满完成乡村两级换届。选好用好农村“领头雁”，以换届为契机选优配强 乡领导班子、村居“两委”成员。精心组织新一届村两委班子培训2次，4名新任村党组织书记实施导师帮带，加强“一肩挑”人员日常履职监督；
指导村级党代表、人大代表选举工作，圆满顺利选出县党代表11名、乡党代表111名，县人大代表13名，乡人大代表61名，圆满实现组织意图。二是加强干部职工管理。修订印发《某乡干部职工管理办法》，完善公车管理、考勤、会议、值班、财务管理、公务接待、工作纪律等管理制度，强化执行过程监督，确保工作目标任务的完成，有效形成用制度管人、管事、管物的良好机制，营造了“创先争优”的良好工作氛围。三是优化党员管理。提高党员发展质量，完成发展党员计划22名，发展35岁以下青年农民党员较2023年提高5%。抓实农村党员致富带头人、基层党组织书记等日常培训，组织“新春第一课”、“党课开讲啦”村组党员干部培训4次，推荐参加市级培训5人次，组织村级党组织参加县级培训1次。四是推进党风廉政建设。驰而不息纠正“四风”，狠抓风气监督，严把村“两委”换届候选人资格审查关，督促党政领导班子和13个村居单位签订换届纪律承诺书，加强换届纪律警示学习，确保乡村换届工作顺利进行。配合县委巡察办对燎原村、平原村、某村、寨姓村等4个村开展了为期1个月的巡察，对反馈的22个问题进行全面整改。办结县纪委移交问题线索 3件，给予党内警告处分3人，持续巩固发展风清气正的良好政治生态。