篇一：深入贯彻落实中央八项规定精神自查自纠发现问题清单
全市教育系统开展违反中央八项规定精神问题 自查整改清单
钟祥市胡集镇第 X 中学
自查内容 存在的突出问题 1、公务、商务接待：无。
2、会议费：无。
3、差旅费：无。
一、 2016 年 10 月以来 的财务报销情况 4、公车使用费：无。
5、固定资产购置：无。
6、机关项目建设：教师周转 已经向钟祥市教育局汇 房（改扩建）批复资金 40 万， 报，锁定债务。
决算超 4 万。
7、津补贴福利发放：无。
1、不作为、慢作为、乱作为：
存在因循守旧、 按部就班的问 题，创新意识不强，干事动力 不足，服务不主动。
二、贯彻落实市委市 政府推动三大攻坚 战、重大项目建设、 重要民生政策落实等 决策部署及政务服 务、行政执法 2、表态调门高、行动落实差：
（1）各种制度不够完善，规 章制度执行不力， 考勤制度形 同虚设， 不能很好调动教师的 积极性。
（2）考试中低分率居 高不下， 教办检查暴露出来的 问题， 都没有很好地及时解决 处理。
增强创新意识，强化工 作的主动性，完成每件 事都树立尽善尽美的思 想。
（ 1 ）对干部队伍中懒 政、庸政、怠政、乱政 情况进行督查。
（2）用 绩效工资杠杆提高班主 任及教师的工作积极 性。
（3）分管领导全天 候督查，班主任全天候 管理好班级。
（4）常规 管理一天一公示，一月 一汇总评比。
立 行 立 改，坚持 始终。
立 行 立 改。
整改措施 整改完 成期限 主要 责任人 具体 责任人
张 XX
覃 XX
杜 XX
尤 XX
立 行 立 改，坚持 始终。
龚 XX 张 XX 杜 XX
严 XX 柏 XX 覃 XX 尤 XX
1、收受礼金：无。
2、违规大操大办：无。
三、个人廉洁自律 3、超标准使用办公用房：无。
4、接受下属或管理服务对象 的宴请：无。
5、用公款同城吃请：无。
6、借用公函吃请：无。
7、午餐饮酒：无。
8、公务接待饮酒：无。
9、接受或用公款参与高消费 娱乐健身活动：无。
10、带彩娱乐：无。
篇二：深入贯彻落实中央八项规定精神自查自纠发现问题清单
《落实中央八项规定精神自查自纠报告 关于落实中央八项规 定精神自查自纠情况报告》
摘要：我单位不存违规用公款组织干部职工旅游问题，我单位严格要领导干部及工作人员做到廉洁奉公依法办事不存收受可 能影响公正执行公礼品、礼金、消费卡问题，我单位不存可能影响公正执行公管理对象（私款）宴请问题
XXX 关 落实央八项规定精神纠情况报告 我单位接到《区委 区政府关全区开展落实央八项 规定精神纠工作通知》认真对照容结合工作实际扎实开展了纠现将情况总结如下 、公接待 情况 XXX 严格执行单位制定《公接待管理制》不存将人宴请活动纳入接待围安排问题；不存 以会议费、培训费、办公用品费等名义违规套取费用问题；不存假借招商引等名义变相安排公 接待问题；不存其他假公济私、饱私囊变相处理该由人承担费用问题；不存超标准、超围陪餐 问题；不存工作人员就餐超标准问题 截止目前我单位今年公接待费开支零 二、办公用房情况 我单位办公用房总面积 3679 平方米其正科级 3 人使用面积 386 平方米合 规定；副科级人使用面积 9 平方米超出标准平方米；科级以下工作人员 5 人使用面积 97 平方 米超出标准 7 平方米 用房总面积 8 平方米合规定 按照上级统要我单位建立了办公用房使用管理台账 做到底数清情况明账实相 我单位没有办公用房租（借）用和出租情况 纠不存变相多占办公用房、多处占用办公用房问题；不存虚设办公桌椅、分摊办公面积问题存 轻微超标准配备办公用房情况 今工作我们要严格遵守八项规定精神等规制进步加强办公用房管理和调配严格遵守《党政机关 办公用房建设标准》坚做到有必遵、有规必循不走形式、不折不扣 三、公用车情况 目前我单位无保留车辆 事业单位公用车由办公室专人责通公用车管理平台进行申请
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车辆申请、使用都做到规有序严格遵守公用车管理各项制 不存违规使用执法执勤、机要通信等车辆问题；不存既领交通补贴又违规使用公用车等问题 四、公款旅游情况 我单位不存违规用公款组织干部职工旅游问题；不存借学习考察、开会、 培训名义变相旅游问题；不存以招商引名义外出旅游问题 五、发放津贴补贴情况 我单位严格按照规定发放津补贴不存违规行新设名目发放津补贴问题；
不存超标准、超围发放问题；不存违规使用工会会费、福利费或其他专项费发放津补贴等问题 六、领导干部操办婚丧喜庆事宜情况 XXX 领导干部严格执行婚丧喜庆事宜有关规定操办婚 丧 喜庆事宜不存收受管理和对象礼品、礼金问题；不存化整零分批次、规模、多地变相操办 问题；不存讲排场、比阔气、铺张浪费等问题 七、收受礼品礼金情况 我单位严格要领导干部及工作人员做到廉洁奉公依法办事不存收受 可能影响公正执行公礼品、礼金、消费卡问题；不存利用微信红包、支付宝、电子礼品卡、充 值券等违规收受礼品礼金等问题 八、其他违反央八项规定问题 我单位不存可能影响公正执行公管理对象（私款）宴请问题；
不存参加由下属企业或单位宴请问题；不存违规出入私人会所或带有私人会所性质场所问题；
不存用公款参与高消费娱乐健身活动问题；不存住房违规等问题 下步我单位央八项规定精神贯彻落实上严格执行纪律动真格、出重拳坚做到有必遵、有规必循 不走形式、不折不扣 把贯彻落实央八项规定精神作加强党风廉政建设和反腐败工作项常性任加强监督检严格执纪、 问责、把关以严明纪律推动央八项规定精神落实单位上下营造积极向上、公平正义、廉洁高效 机关环境各项工作顺利开展提供良氛围 08 年 6 月 5 日
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篇三：深入贯彻落实中央八项规定精神自查自纠发现问题清单
注：尊敬的各位读者，本文是笔者工作报告范文系列文章的一篇，由于时间关系， 如有相关问题，望各位雅正。希望本文能对有需要的朋友有所帮助。如果您需要其 它类型的工作报告范文，可以关注笔者其他类型的演讲稿范文。由于部分内容来源 网络，如有部分内容侵权请联系笔者。
贯彻落实中央八项规定自查自纠情况报告
贯彻落实中央八项规定自查自纠情况报告
根据县纪委的部署和要求，我局就贯彻落实中央八项规定，认真开展了自查自 纠活动，现就情况报告如下：
一、认真传达学习，加强宣传教育。
我局再次组织干部职工认真学习中央八项规定、县委贯彻落实中央关于改进工 作作风、密切联系群众有关规定的实施办法等文件精神。并结合廉政教育月活动的 开展，进一步加大了宣传中央八项规定的宣传教育力度，就加强廉洁自律建设和厉 行节约工作，明确了各项规定要求，使党员干部进一步强化了廉洁自律意识，坚决 抵制了各种不正之风和奢侈浪费行为，积极营造文明和谐、廉洁节俭的浓厚氛围。
二、领导率先垂范，严格遵照执行。
局班子领导干部带头贯彻落实中央八项规定和《廉政准则》等廉洁自律各项规 定，切实履行好一岗双责，抓好职责范围内的廉洁自律工作，做到不用公款请客送 礼、严禁公车私用、不滥发奖金津贴等、不参与赌博活动，决不向企业乱检查、乱 收费，同时管好配偶、子女和身边工作人员，督促本单位党员干部严格遵守《通知》 要求，机关全体人员不能借任何理由向企业吃、拿、要，否则，从严处理。
三、加强制度建设，加大监督检查力度，严肃查处违纪行为。
通过开展自查活动，纠正存在的问题，我局进一步完善了机关管理的各项工作 制度，并加大了督促检查力度，对机关作风不定期的开展督查，检查结果在机关大 会上进行通报，并要求局办公室要畅通信访举报和舆论监督渠道，在局门户网公开 信访举报电话和邮箱，对有令不行、有禁不止、顶风违纪的，要严肃查处。
通过贯彻落实中央八项规定，机关工作作风得到进一步转变，工作效率得到进 一步提高，密切联系群众得到进一步加强，贯彻落实八项规定和厉行勤俭节约反对
铺张浪费等规定取得了明显的成效，收到了良好的效果。我局将以深入开展以为民 务实清廉为主题，以三送工作为抓手的加快宁都发展、重塑宁都形象教育实践活动 为载体，继续扎实开展贯彻落实八项规定和县委关于加强干部作风建设的有关要求， 进一步落实党风廉政建设责任制。严格按照一把手负总责，分管领导各负其责，一 级抓一级层层抓落实的要求，抓好责任制分解，责任督促，责任考核，责任追究四 个关键环节的落实，全面加强和改进工作作风，密切联系人民群众，不断强化自身 建设，提高依法履职能力和水平，确保全年各项目标任务圆满完成，为建设新宁都 作出贡献。
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篇四：深入贯彻落实中央八项规定精神自查自纠发现问题清单
贯彻落实中央八项规定精神自查自纠情况 总结
根据 中共德州市委办公室督查通报(第 7 期) 文件精神，市畜牧兽医局对照问 题清单，认真开展自查自纠。现将工作总结如下：
一、主体责任落实方面。
成立党风廉政建设领导小组，下设工作办公室并指派专人负责此项工作。年初 专门研究部署全年党风廉政建设工作， 做到有部署、有措施、有检查、有落实。
强化局党组书记作为第一责任人的责任，明确了局党组成员责任分工，党组领导 班子及班子成员均制定了主体责任清单，明确工作任务、推进计划和完成时限。
严格落实领导干部 一岗双责 ，主要负责人与分管领导之间、分管领导与科(室 站所)负责人之间层层签订党风廉政建设责任书，真正做到党风廉政建设与畜牧 兽医工作两手抓。对照问题清单，按照《关于新形势下党内生活的若干准则》要 求，局党组要坚持好经常性的党内谈话制度，积极探索谈话的针对性和有效性， 对党员干部苗头性、倾向性问题，要真正做到及时发现、确实弄清、正确解决， 把问题消灭在萌芽状态。
二、公务接待、会议、培训、差旅费使用方面。
我局严格执行公务接待、会议、培训及差旅费费用等管理有关规定，建立健全
了相关管理制度，并严肃纪律，严格管理，坚决杜绝公款吃喝、超标接待、违规 接待和铺张浪费等问题。在逐项费用使用方面，做到报销凭证附带公函、通知、 消费明细、参会名单等配套材料，没有超标准接待、超范围陪餐和超标准乘坐交 通工具及各类白条入账等现象。
三、办公用品购置方面。
严格执行市财政审批手续，严格做到采购计划申请、采购明细清楚、公务卡结 算等规程。在工作流程上，严格做到单位(科、室)负责人、出纳人员、财务科长、 分管领导、主要领导等层层审核签字把关。不存在购买酒水、土特产、礼品等以 办公经费违规列支现象。
四、办公用房整改方面。
我局在办公用房整改方面，严格执行办公用房标准，已经腾退、整改完毕，符 合标准要求。不存在使用面积超标问题，也不存在公款支付应由个人承担房租、 物业费等类似问题。
五、公务用车管理方面。
我局根据相关文件，修订完善了公务用车使用管理细则，严格车辆使用、登记、 加油、维修等环节管理，实行定点维修保养，并严格维修车辆附维修明细清单报
账。在报销规范流程上，各分管领导、单位(科、室)负责人严格把关，层层审核 签字把关。不存在用财政资金报销个人应付交通罚款类似现象。
六、违规发放福利和津贴补贴方面。
我局始终严格执行机关事业单位工作人员工资标准，除了按国家明确规定正常 发放的津贴补贴外，没有自行新设津贴、补贴、奖金项目和扩大津贴、补贴发放 范围，没有任何违规发放福利和津贴补贴问题。不存在违规以现金方式支付聘用 司机和职工补贴、职工在职教育学费报销、发放职工岗位补助、加班费等问题。
下一步，我们将紧密结合全市畜牧兽医工作实际，继续深入贯彻落实中央八项 规定精神，进一步建立完善定期自查自纠机制，防止 隐身 变种 违反中央八项 规定，坚决贯彻落实中央八项规定及市委的有关要求并形成长效机制，为全市现 代畜牧业发展提供坚强的纪律保障。
篇五：深入贯彻落实中央八项规定精神自查自纠发现问题清单
【实习报告】
为进一步贯彻落实《中共 XX 市委督促检查工作领导小组办公室关于开展全市 贯彻执行中央八项规定精神情况检查的通知》(X 委督领办〔20XX〕1 号)文件精神 和县委领导批示要求，确保不折不扣地落实中央“八项规定”和省、市、县相关 规定，根据实际情况，我乡认真开展自查自纠，并落实整改。现将贯彻落实情况 报告如下：
一、 自查情况
1、深入学习，统一思想，提高认识。
中央、省委、市委、县委关于改进工作作风、密切联系群众的若干规定意见 文件下发后，我乡及时组织学习传达文件精神，并结合实际，认真抓好贯彻落实 的各项工作。先后召开乡党委班子会、全体乡干部会议，认真学习传达中央“八 项规定”和省委、市委、县委相关规定，并成立了以党委书记杨建任组长，乡长、 党委副书记邱天翔任副组长，其他班子成员为成员的学习贯彻落实中央“八项规 定”及省委、市委、县委相关规定精神工作领导小组。通过宣传栏、张贴宣传标 语、宣传条幅等形式，营造全乡上下学习的氛围，积极组织乡干部进村入户宣传， 深刻把握改进作风的新部署、新举措、新要求，持续有力地推进全乡各项工作开 展。
2、突出重点，切实转变工作作风。
一是坚持一切从简，精简各类会议、文件，尽量减少低质文件和简报资料， 降低运行成本;二是大力推行节约型机关建设，尽量减少公务接待，降低接待标准， 厉行节约，杜绝浪费。节约能源消耗，压缩办公经费，严格控制办公耗材;三是扎 实做好节假日厉行节约各项工作，按照上级精神要求，大力倡导勤俭节约、文明 过节理念，坚决反对各种奢侈浪费行为，自觉抵制不良风气，对“红包”一拒、 二退、三上交;四是进一步强化公车管理制度，建立健全了公务用车使用台账，严 格登记用车时间、事由、地点、里程等信息，严格实行节假日和周末公车使用申
请备案制度，从源头上杜绝公车外借、公车私用等情况;五是注重提高效用，精简 会议活动。严格控制会议活动次数，压缩会议规模，召开全乡工作会议，人数控 制在 35 人以内。六是规范“三公”经费使用。采用“统一费用开支标准;统一财 务审核、报账程序;统一到乡财政所办理资金结算业务”的办法，从审批程序、审 核内容、软件设置等方面进行完善，切实加强“三公经费”使用和报账管理，同 时，定期每月定期在乡网站上公开“三公”经费使用情况，接受广大群众的监督。
七是高度重视办信办访工作。对群众来信来访来电等信件均在第一时间内，逐一 受理登记，逐个呈送阅批，逐件办理，基本做到“三快”，即受理登记快、呈送领 导快和分流转办快。同时多措并举做严做实信访监督、信访初查初核、督查督办、 审核审结等四个环节，切实解决了一批信访群众的合理诉求，有力地维护了群众 的合法权益。八是建章立制，形成长效机制。不断强化效果的落实，使贯彻执行 中央“八项规定”成为工作习惯和自觉行为。
二、存在的主要问题
1、在贯彻落实中央“八项规定”方面，工作创新还不够，有待进一步改善和 提升。
2、在公务接待管理和公车管理方面，需要进一步改进和完善管理制度。
3、党风廉政建设有待进一步加强和提高。
三、今后工作举措
1、继续加强“八项规定”精神实质的学习与领会，在工作中严格按照八项规 定的要求，从自身做起，从实际工作做起，在改进工作作风、密切联系群众等方 面狠下功夫，求真务实，真抓实干，真心实意地为群众服务。
2、加强党员领导干部作风建设，深入开展党风廉政教育。加强日常监督，坚 持绩效考评制度，每年进行年度考评一次，表彰工作积极、服务态度好的干职工。
3、认真履行监督职能，抓好领导干部廉洁自律工作，及时发现和纠正问题，
堵塞漏洞，求真务实，真抓实干。
区机关事务局根据《关于贯彻落实中央八项规定精神和加强党的纪律建设自 查自纠的通知》(xx 纪〔20xx〕4 号)精神以及区纪委近日召开的《xx 区纪检监察 系统领导干部集体谈话会》工作部署和要求，本局认真对照中央八项规定和加强 党的纪律建设的各项要求，切实在机关党员干部中认真开展自查自纠活动，确保 工作取得更大成效，现就相关开展情况报告如下：
一、认真传达学习，强化思想认识
为了确保贯彻落实中央八项规定精神和加强党的纪律建设。首先，及时传达 相关会议精神。区纪委召开的《xx 区纪检监察系统领导干部集体谈话会》散会后， 局纪检组长马上把召开的会议精神传达给局长和局党组书记。同时根据吕彩兰同 志的指示，当日本局及时把会议内容整理出来使之形成材料，及时下发到领导干 部手中，确保领导干部认真学、学到位。其次，加强党员干部学习中央八项规定 精神和加强党的纪律建设。五一收假回来后，区机关事务局再次组织全体党员干 部认真学习中央八项规定并传达了《xx 区纪检监察系统领导干部集体谈话会》会 议精神，要求党员干部认真落实中央关于改进工作作风、密切联系群众有关规定 的实施办法等等文件精神，并结合第二季度的党风廉政教育活动的开展，要求党 员干部进一步加大了宣传中央八项规定的宣传教育力度，就加强廉洁自律建设和 厉行节约工作，明确了各项规定要求，进一步强化了廉洁自律意识，坚决抵制了 各种不正之风和奢侈浪费行为，积极营造文明和谐、廉洁节俭的浓厚氛围。
二、领导率先垂范，严格遵照执行
局班子领导干部和机关全部党员干部认真带头贯彻落实中央八项规定和加强 党的纪律建设的各项规定，领导干部切实履行好“一岗双责”，同时抓好职责范围 内的廉洁自律工作。今年以来，本局领导干部和干部职工 46 人无人进入私人会所、 无人持有私人会所会员卡、无公车私用、无公款旅游、无公款吃喝、无大操大办 婚丧喜事等现象，无“庸、懒、散、慢、拖”，不作为、乱作为等现象。
(一)严格财务管理制度。区机关事务局认真贯彻中央八项规定精神，切实加 强机关运行经费管理，从严控制“三公”经费、会议费、差旅费、培训费的预算 和支出。“三公”经费实现零增长;“三公”经费都实行单独列支;会议费及培训费 中没有列支有公务接待费;接待费开支都附有接待公函、领导审批单等;没有违反 规定发放津贴和加班费;接待费、会议费用、餐费等方面会计凭证附件装订等方面 都附上原始凭证依据;票据严格执行“一票三人”制度;原始发票都有经手人签字 及注明事由;购买办公耗材都符合财会制度要求;购买办公用品时很少使用现金购 买;没有违规报销下乡旅差费;电话补助中执照有关规定报销。同时在财务管理规 范上，严把财务审核关，规范报销程序，对不符合规定的开支一律不批，要求当 月开支当月报销。
篇六：深入贯彻落实中央八项规定精神自查自纠发现问题清单
深入落实中央八项规定精神聚焦问题自查自纠表
单位(部门 )：
自查重点
存在的具体问题
备注（整改措施、整改期限等）
1、聚焦党中央重大决策部署落实不力进行治理。坚持党中央 决策部署到哪里，监督检查就跟进到哪里，紧盯对党中央重大决策 部署重部署轻执行，把开会发文当落实，不注重工作实效、虎头蛇 尾等问题进行治理。
2、聚焦转移自身职责行为进行治理。紧盯以签订责任状、制 发文件等方式向下、向外转移自身应该承担的工作和应该承担的责 任、变自身工作义务为监管职责等上推下卸、横向推诿责任问题进 行治理。
3、聚焦为基层减负不到位问题进行治理。紧盯困扰基层的刚 部署工作就要材料，“一票否决”设置随意，过度留痕、重痕迹不 重实绩，违规变自身执行责任为监管职能，督查检查考核过多过滥、 多部门重复考核，调研走过场、搞“走秀式”调研，以白头文件代 替正式文件、以实地了解变相检查等落实为基层减负要求打折扣问 题进行治理。
4、聚焦享乐奢靡突出问题及隐形变异顽疾进行治理。紧盯违 规发放津补贴或福利、违规收受礼品礼金、楼堂馆所违规、违规操 办婚丧喜庆事宜等突出问题，聚焦不吃公款吃老板、特供烟酒、 “一桌餐”、违规支出变通下账、收送电子购物卡券等隐形变异问 题进行治理，坚持寸步不让、露头就打，坚决防止反弹回潮。
5、聚焦公务接待和慰问活动突出问题进行治理。紧盯接待场 所，围绕落实公务接待规定不严、公务接待中提供香烟、非外事公 务接待中上酒等行为进行治理；紧盯各类慰问活动，围绕将烟酒作 为慰问品问题进行治理。
6、聚焦公务用车突出问题进行治理。紧盯用公务用车加油卡 给私车加油、购买非油产品；公务用车信息录入全区公用车信息化 管理平台不全面、不如实等问题进行治理，进一步压实各级党政的 主体责任和公务用车管理部门的监管责任，对发现的违规违纪行为 严肃处理。
7、聚焦漠视侵害群众利益行为开展整治。持续深入开展主题 教育专项整治，聚焦教育、医疗、食品药品安全、扫黑除恶等领域 对群众合理诉求推诿应付、漠视侵害群众利益等问题开展整治，督 促地方党委、政府及有关职能部门激发党员干部干事创业精神、教 育引导党员干部勇于担当作为。
篇七：深入贯彻落实中央八项规定精神自查自纠发现问题清单
为进一步贯彻落实中央“八项规定”和中、省、市纪委全会 精神，持之以恒纠正“四风”，推动“效能革命”和作风建设常 态化、制度化，现将西安市说唱艺术团有限责任公司贯彻落实中 央“八项规定”自查情况报告如下：
一、主要做法和成效 1 加强组织领导，明确工作责任。根据贯彻落实中央“八 项规定”实施意见和省委、省政府贯彻落实中央“八项规定”实 施办法，西安市说唱艺术团有限责任公司充分利用党支部会议、 党风廉政工作会议等时机，对落实中央“八项规定”和中纪委 《关于落实中央八项规定精神坚决刹住过节期间公款送礼等不正 之风的通知》等文件精神进行深入动员和部署，统一思想认识， 讲清重要意义，明确具体要求，建立了一级抓一级、层层抓落实 的责任体系，为进一步加强作风建设提供有力的组织保障。
2 注重提高效用，精简会议活动。严格控制会议活动次数， 压缩会议规模。注重提高会议活动的效率和质量，精简会议材料。
3 厉行勤俭节约，控制办公开支。常态化开展勤俭节约、 反对浪费教育，严格落实节油、节水、节电等节能指标，鼓励办 公设备耗材循环利用。加强财务装备计划审批管理，严格控制人 员经费及差旅、会议、文电、通信等公用经费支出，对会议、干 部培训、资产配备、业务宣传等经费实行计划管理，科学制定年 度计划，严格履行审批程序。切实规范公车使用，实行定点加油、 维修、停放，加强使用管理，节约能耗开支。
二、存在的问题和不足 西安市说唱艺术团有限责任公司在落实“八项规定”、 加强作风建设方面取得了比较明显的效果，但仍存在一些问题和 不足，主要表现有：缺乏抓好“八项规定”落实的狠劲和韧劲;抓 制度落实存在时紧时松现象，缺乏一以贯之、常抓不懈的工作力 度;有的制度建立时间较长，与新形势不相适应，尚未及时重新修 订。
三、今后的工作措施
针对上述问题和不足，下一步在持续抓好“八项规定”落实 上必须进行再动员、再强调、再部署，突出抓好五项重点工作：
一是深入学习。组织干部职工学习“八项规定”，确保熟知熟记。
要求领导干部带头执行，做好表率，决不允许“上有政策、下有 对策”和执行中打折扣、搞变通。二是完善制度。注重工作的具 体化、规范化和制度化，针对经费使用、车辆管理、检查考核等 管理事项，建立健全相应制度和标准规范，提高制度规定的实用 性和可操作性。三是狠抓节点。以年末、年初为重点时段，以元 旦、春节为重要节点，加强正面宣传引导和监督检查，狠刹公款 送礼、吃喝和奢侈浪费等不正之风，确保清廉过节。
篇八：深入贯彻落实中央八项规定精神自查自纠发现问题清单
落实中央八项规定精神自查自纠情况报告（参 考）
3 篇落实中央八项规定精神自查自纠情况报告（参考） 篇一 我单位接到 《区委 区政府关于在全区开展落实中央八项规定精神自查自纠工作的通知》后， 认真对照自查内容，结合工作实际，扎实开展了自查自纠，现将情况总结如下：
一、公务接待情况 ___ 严格执行单位制定的《公务接待管理制度》，不存 在将个人宴请活动纳入接待范围安排的问题；不存在以会议费、培训费、办公用品 费等名义违规套取费用的问题；不存在假借招商引资等名义变相安排公务接待的问 题；不存在其他假公济私、中饱私囊，变相处理本该由个人承担费用的问题；不存 在超标准、超范围陪餐问题；不存在工作人员就餐超标准问题。截止目前我单位今 年公务接待费开支为零。
二、办公用房情况 我单位办公用房总面积为 316.79 平方米，其中：正科 级 3 人，使用面积为 38.6 平方米，符合规定；副科级 4 人，使用面积为 49 平 方米，超出标准 1 平方米；科级以下工作人员 25 人，使用面积 229.17 平方 米，超出标准 4.17 平方米。服务用房总面积为 128.4 平方米，符合规定。按照 上级的统一要求，我单位建立了办公用房使用管理台账。做到底数清，情况明，账 实相符。我单位没有办公用房租（借）用和出租情况。
经过自查自纠，不存在变相多占办公用房、多处占用办公用房问题；不存在 虚设办公桌椅、分摊办公面积问题，存在轻微超标准配备办公用房的情况。在今后 的工作中，我们要严格遵守八项规定精神等规章制度，进一步加强办公用房的管理 和调配，严格遵守《党政机关办公用房建设标准》，坚决做到有章必遵、有规必 循，不走形式、不折不扣。
三、公务用车情况 目前，我单位无保留车辆。事业单位公务用车由办公室 专人负责，通过公务用车管理平台进行申请。车辆的申请、使用都做到规范有序，
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严格遵守公务用车管理的各项制度。不存在违规使用执法执勤、机要通信等车辆问 题；不存在既领交通补贴又违规使用公务用车等问题。
四、公款旅游情况 我单位不存在违规用公款组织干部职工旅游问题；不存 在借学习考察、开会、培训名义变相旅游问题；不存在以招商引资名义外出旅游问 题。
五、发放津贴补贴情况 我单位严格按照规定发放津补贴，不存在违规自行 新设名目发放津补贴问题；不存在超标准、超范围发放问题；不存在违规使用工会 会费、福利费或其他专项经费发放津补贴等问题。
六、领导干部操办婚丧喜庆事宜情况 ___ 领导干部严格执行婚丧喜庆事宜 有关规定，在操办婚丧
喜庆事宜时，不存在收受管理和服务对象礼品、礼金问题；不存在化整为 零，分批次、小规模、多地点变相大操大办问题；不存在讲排场、比阔气、铺张浪 费等问题。
七、收受礼品礼金情况 我单位严格要求领导干部及工作人员，做到廉洁奉 公，依法办事，不存在收受可能影响公正执行公务的礼品、礼金、消费卡问题；不 存在利用微信红包、支付宝、电子礼品卡、充值券等违规收受礼品礼金等问题。
八、其他违反中央八项规定的问题 我单位不存在可能影响公正执行公务的 管理服务对象（私款）宴请问题；不存在参加由下属企业或单位宴请的问题；不存 在违规出入私人会所或带有私人会所性质的场所问题；不存在用公款参与高消费娱 乐健身活动问题；不存在住房违规等问题。
下一步，我单位在中央八项规定精神的贯彻落实上严格执行纪律，动真格、 出重拳，坚决做到有章必遵、有规必循，不走形式、不折不扣。把贯彻落实中央八 项规定精神作为加强党风廉政建设和反腐败工作的一项经常性任务，加强监督检 查，严格执好纪、问好责、把好关，以严明的纪律推动中央八项规定精神的落实， 在单位上下营造积极向上、公平正义、廉洁高效的机关环境，为各项工作的顺利开 展提供良好的氛围。
篇二
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根据开展贯彻落实中央八项规定精神情况专项检查工作要求，___ 公司对 _ 年以来落实“中央八项规定”、“省委六条意见”、市纪委“十一项禁令”等情况 认真开展专项自查，现将自查情况报告如下：
一、专项整治问题的自查情况 1、“小金库”问题 公司未设立任何形式的小 金库，所有资金的收支均按财务制度依法依规通过财务列入符合规定的账簿。
2、财务票据问题 财务支出中票据内容和金额的真实性符合财务管理规定， 其中涉及电脑耗材、车辆维修、办公用品等均有往来单位出具的明细清单；招待餐 费列支附有被招待人员的和规范的审批单据；无烟酒开支情况。
3、车辆管理使用问题 公司现有车辆 _ 台，对照《党政机关公务用车选用车 型目录管理细则》，公司配车均符合目录要求，并严格执行公车使用规定，没有公 车私用、私车公养问题。在法定节假日及特定时间段，公司严格落实集团公司相关 规定，公司车辆均严格执行公务用车节假日封存制度，相关车辆统一停放公司使用 _ 地库，没有发现违规使用公车的行为。
4、办公用房管理问题 公司现有办公面积 _ 余平方米，领导班子成员 _ 人用办公室面积计 _ 余平 方米，其中总经理 _ 平方米、副总经理室 _ 平方米和 _ 平方米。公司办公室、 服务用房、设备用房和附属用房均在标准使用范围以内，无违规租（借）用或者出 租（借）办公用房等问题。
5、各类专项费用及业务招待费使用问题 公司 _ 年度各类专项费用、业务招 待费使用均严格按照管理规定和工作程序执行，没有发现违规情况。
6、领导干部履职待遇和违规发放津补贴问题 公司领导干部的履职待遇均按 公司《薪酬管理办法》执行，对照岗位职级标准发放工资，并依据月度、年度考核 情况发放绩效奖金。同时，公司的薪酬待遇仅包括月工资、绩效奖金和五险一金， 无其它津补贴，没有违规发放津补贴情况。
二、“四风”突出问题的专项自查情况 经过自查，公司未发生任何公款吃 喝、组织公款旅游和利用公款送礼等违规违纪情况，公司党员、领导干部及广大职 工均能自觉遵守相关纪律要求。
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三、干部监督管理要求专项自查情况 经过自查，公司领导干部在“三重一 大”决策方面、在个人有关事项报告方面、在外出请假备案方面均按纪律要求和管 理制度执行到位，未发现有违规操办婚丧喜庆事宜的问题。在今年的民主评议过程 中，广大职工群众均反映公司领导干部能做到履职尽责，没有发现不担当、不作为 等作风问题。
篇三 按照《开展“违反中央八项规定精神的突出问题”专项整治方案》要 求，__ 学院结合工作实际，迅速行动，周密部署，强化措施，狠抓落实，取得了 一定的工作成效。现将有关情况报告如下: 一、加强领导，明确责任 为确保“违 反中央八项规定精神的突出问题”专项整治工作的贯彻落实，我院专门成立了以 __ 为组长，__ 为副组长的领导小组，领导小组办公室设在党群工作处，具体承担 学习贯彻各项工作。领导小组按照责任分工抓落实，坚持主要领导亲自抓、负总 责，分管领导具体负责、直接抓，层层抓落实。坚持领导带头自查自纠、带头改进 作风、带头真抓实干，形成了全院上下推进学习贯彻落实工作的强大合力。
二、强化学习，提高认识 我院各级党组织充分利用班子中心组、党支部会议 等形式，坚持集中学习和分散自学相结合，学“八项规定”和总书记系列讲话精 神，学习上级关于党风廉政建设的一系列文件和查处违反工作纪律的通报等,撰写 心得体会，汇报学习成果，加深全体党员干部对加强党风廉政建设重要性的理解， 增强贯彻落实“八项规定”的责任感、紧迫感，提高了贯彻落实上级有关要求的自 觉性积极性，切实把干部群众的思想统一起来，用实际行动,学习好、领会好、贯 彻好、落实好中央“八项规定”的重要精神实质。
三、细化指标，落实责任 一是关于“借出差之机旅游问题”。我院严格外出学习、考察、培训、研讨 等制度，坚决做到勤俭节约，不搞公款聚餐、公款旅游，严禁用公款报销或者支付 应由个人负担费用。我院不存在以职工疗养等为名变相公款旅游，改变公务行程， 借机公款旅游等问题。
二是关于“违规使用办公用房问题”。我院领导干部严格按照面积标准配置 办公用房，不存在多处办公用房，以会议室等名义里外套间或另设房间办公、休息 和违规租用场所、办公室超标准装修等问题。
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三是关于“违规用车问题”。我院严格执行《__ 公务交通出行保障制度实施 细则（试行）》，在公车使用方面不存在使用公务用车、私车公养或者巧立名目违 规用车、租车，既领补贴又坐公车，长期借（占）用下属单位、企业、个人车辆等 问题。
四是关于“大办婚丧喜庆问题”。我院党员干部严格执行《关于进一步重申 纪律要求，严格落实中央八项规定精神的通知》，在操办婚丧喜庆事宜时，不存在 收受下属和管理服务对象礼品、礼金；公款支付操办费；套取职工奖金支付个人礼 金等；不存在化整为零，分批次、小规模、多地点变相大操大办问题;不存在讲排 场、比阔气、铺张浪费等问题。
五是关于“违规公款吃喝问题”。我院高度重视公务接待管理工作，严格执 行公务接待有关规定，进一步健全制度，严肃纪律，严格管理，坚决杜绝公款吃 喝、超标接待和违规接待等问题。没有发现公款吃喝、超标准接待、违规接待方面 等违规现象。
六是关于“违规收送礼品礼金问题”。我院严格要求领导干部及工作人员， 做到廉洁奉公，依法办事，没有收受可能影响公正执行公务的礼品、礼金、消费卡 问题;没有利用微信红包、支付宝、电子礼品卡、充值券等违规收受礼品礼金等问 题。
七是关于“违规发放津贴补贴问题”。我院始终严格执行集团工资标准，除 了按国家明确规定正常发放的津贴补助外，没有自行新设津贴、补助、奖金项目; 没有扩大津贴补贴发放范畴;没有自行扩大有关经费开支范围和提高开支标准发放 津贴、补贴和福利;从未发放过有价证券和实物。
八是关于违规操办和参加非家庭性质的“升学宴”问题。我院没有违规操办 和参加非家庭性质的“升学宴”，收受亲属以外人员特别是管理服务对象或可能影 响执行公务的单位和个人的礼金、礼品；动用公务用车、公款租车或借用服务对象 的车辆送子女入学、外出游玩等问题。
四、下步打算 通过自查自纠工作，我们在落实中央八项规定精神突出问题方 面做了大量的工作，但与上级要求仍存在一些差距和不足。将在以下几个方面做出
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努力: (一)加强党员领导干部作风建设，深入开展党风廉政教育。加大对中央“八 项规定”精神实质的学习，引导领导干部真正做到为民、务实、清廉。
(二)加强制度建设，严格按照“一把手负总责，分管领导各负其责”的领导 体制和工作机制，进一步落实党风廉政建设责任制。
(三)认真履行监督职能，抓好领导干部廉洁自律工作。认真落实领导班子民 主生活会、民主评议、述职述廉等制度，建立健全落实“八项规定”的长效机制。
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